Чи крадуть роботи наші роботи? Ні, вони створюють його знову

Anonim

Прогнози щодо впливу роботів на світ праці часто є апокаліптичними, але, можливо, ми могли бути песимістичними. А точніше, це може не обов'язково йти погано, або не скрізь. Перше велике дослідження впливу автоматизації на економіку Німеччини, схоже, свідчить про те, що машини не тільки не вкрали робочі місця, але, загалом, вони створили нові та краще оплачувані робочі місця.

Відповідно до досліджень, проведених Центром європейських економічних досліджень у Мангеймі, Німеччина, з 2011 по 2016 рік входження роботів на німецький ринок праці призвело до загального зростання зайнятості між 1, 5 і 1, 8% (тут оригінал документа, німецькою мовою).

Робота в час роботи: як це закінчиться?

технологічний прогрес. Якщо на початку машини поглинули та прискорили ряд завдань, що призвело до 5% втрати робочих місць, вони пізніше створили нові та краще оплачувані робочі місця. Як це можливо? "Тепер ця компанія може випускати той самий товар більш економічним способом", - пояснює Мелані Арнц серед авторів. Товар дешевший, і більше продається, «попит збільшується, і для його задоволення потрібно найняти більше людей».

Image Вони не завжди зможуть зробити все самостійно … П'ять нових завдань, коли роботи підкорять світ | Shutterstock

Перехресні оцінки. Експерти дійшли такого висновку після опитування 2000 керівників стільки ж компаній у різних галузях економіки країни.

Керівники повинні були оцінити ступінь автоматизації своїх компаній за кожен рік розглянутого періоду, і дані порівняли з тими, що стосуються приблизно 300 000 працівників, наданих Німецьким федеральним агентством зайнятості.

Щасливий випадок? Механізми, що стосуються автоматизації, можуть бути застосовані майже скрізь, навіть у таких країнах, як Англія та США, для яких прогнози впливу, здійснені до цього часу автоматизацією, звучать досить тривожно. Але німецька соціально-економічна ситуація особливо доброчесна і могла б діяти як буфер, впливаючи на результати дослідження.

Наприклад, деякі мережі соціального захисту могли дозволити працівникам, які залишилися без роботи, доступ до будь-якого товару, який продається, уникнути падіння попиту та зменшення економіки. Як бачите, помилки (і заслуги) ніколи не є лише роботами …